Let's rethink career path

ENG: Tip of the week: Let’s rethink career path.

According to a study conducted by OECD, our interactions with others, our ways to consume goods and services are being and going to be transformed. It is mainly due to the digital transition, globalization and demographic trend.

One more thing that will be transformed: our jobs.

In this study, they predict that the development of automation will lead to:
- The loss of 14% of current jobs,
- Major transformations of 32% of them.

The transformation process has actually already started. Between 1995 and 2015, OECD observed:
- 20% less jobs in manufacturing sector,
- 27% more jobs in services sector.

It means that during our career we all have a very high chance to encounter some big evolutions in our profession. The result is simple: you change with your job or you change your job.

I share with you these coaching tips to deal with this situation:
- Be open-minded of changes and learning new things. Trainings are gifts.
- Know and lean on your talents. No matter the situation and the environment, they will always be there.
- Consider your personal values in any professional environment. If they will be conflicted, you won’t feel good and probably won’t stay in your job very long.
- Your academic background is important but not everything: list and value your abilities and soft skills as well.

On top of all that, did you know that our personalities can evolve through time? That we are facing different challenges at different ages?
At CDG Coaching we offer tailor made services to help you face this process. You will thus have at your disposal all the tools you need to find the best suitable career path. Your path.

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FR : Astuce de la semaine : Repensons l’orientation professionnelle.

D’après une étude de l’OCDE, nos interactions avec les autres, notre façon de consommer sont et seront profondément modifiées. Cela est en grande partie dû à la transition digitale, la mondialisation et la forte augmentation démographique.

Une chose de plus va être bouleversée : nos emplois.

Dans cette étude, il est prédit que l’automatisation engendrera pour les emplois actuels :
- La disparition de 14% d’entre eux,
- Des changements majeurs pour 32%.

Le processus de changement a d’ailleurs déjà commencé. Entre 1995 et 2015, l’OCDE a observé
- 20% d’emplois en moins dans le secteur manufacturier,
- 27% d’emplois en plus dans le secteur tertiaire.

Cela signifie que pendant notre carrière, nous avons de grandes chances de vivre d’importantes évolutions de notre profession. Le résultat est simple : on change avec le travail ou on change de travail.
Je partage avec vous ces astuces de coaching pour faire face à cette situation :
- Soyez ouverts aux changements et à l’apprentissage continu. Les formations sont des cadeaux.
- Connaissez et reposez-vous sur vos talents. Quelque soit la situation et l’environnement, ils seront toujours là.
- Prenez en considération vos valeurs personnelles dans tout environnement professionnel. Si elles sont en conflits, vous vous sentirez mal à l’aise et vous ne resterez probablement pas longtemps en poste.
- Votre parcours académique est important mais il ne fait pas tout : listez et mettez en valeurs vos compétences au sens large et votre savoir-être.

En plus de tout cela, saviez-vous que votre personnalité évolue au fil du temps ? Saviez-vous que nous faisons face à des enjeux différents à différents moments de nos vies ?

Chez CDG Coaching nous offrons des services sur mesure pour faire face à ces changements.
Vous aurez ainsi à votre disposition tous les outils pour trouver votre orientation. Votre voie.

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